L’assimilation culturelle désigne le processus par lequel un groupe ou une culture minoritaire adopte les comportements, les valeurs, les rituels et les croyances du groupe majoritaire de son pays d’accueil.
Le terme d’assimilation culturelle est souvent utilisé pour décrire les immigrants qui ont migré vers de nouveaux lieux, mais il est également utilisé pour parler des groupes indigènes. Il existe donc deux formes d’assimilation culturelle :
- Asimilation forcée
- Asimilation complète
Les gens sont souvent encouragés ou poussés à s’assimiler culturellement, mais ces changements sont souvent forcés. Les groupes minoritaires autochtones, immigrés et ethniques modifient ou cachent souvent des éléments de leur propre culture, notamment leur langue, leur nourriture, leurs vêtements et leurs pratiques spirituelles, afin d’adopter les valeurs et les comportements sociaux de la culture dominante.
Les partisans de l’assimilation culturelle estiment qu’elle réduit les conflits, contribue à la cohésion de l’identité nationale et améliore les perspectives sociales et économiques des minorités.
Tout le monde n’est pas d’accord, cependant, et suggère que l’assimilation culturelle contribue à la perte de la culture et de l’histoire, à l’augmentation de la discrimination et de la violence, et à l’atteinte de l’estime de soi et de la confiance en soi.
Si l’assimilation culturelle est souvent présentée comme une solution facile, elle contribue à d’autres problèmes et difficultés.
Évolution du terme
Initialement appelée assimilation, l’assimilation culturelle a été définie comme l’intégration économique, sociale et politique d’un groupe ethnique minoritaire dans la société dominante. Depuis lors, le processus d’assimilation a été élaboré et divisé en plusieurs sous-processus.
Théorie du pot de fusion
Les références modernes à l’assimilation culturelle indiquent qu’elle se produit lorsque des groupes minoritaires adoptent la culture du groupe majoritaire afin de s’intégrer dans la société. On entend souvent des personnes déclarer que leur pays ou leur ville est un « creuset »
Que signifie l’expression « Melting Pot » ?
Cette théorie du creuset est une analogie couramment utilisée pour décrire l’assimilation culturelle. Elle est utilisée pour décrire comment différentes cultures « se fondent » ensemble pour former une nouvelle culture, tout comme les métaux sont chauffés ensemble pour former un nouveau composé plus fort.
Bien que la théorie du melting pot puisse s’appliquer à n’importe quel pays, elle est généralement utilisée pour décrire le contexte américain. En conséquence, la théorie du creuset est devenue synonyme du processus d’américanisation.
Alors que la théorie du creuset suggère que les gens s’intègrent dans la société dominante, les critiques suggèrent que ce processus nuit à la diversité et conduit à une perte culturelle. Au contraire, certaines personnes promeuvent l’idée du multiculturalisme, en utilisant des métaphores telles qu’une mosaïque ou un puzzle dans lequel les gens sont capables de se rassembler tout en conservant leur culture unique.
Assimilation culturelle volontaire vs. assimilation culturelle forcée
Comme indiqué ci-dessus, l’assimilation culturelle se présente sous deux formes principales :
Assimilation volontaire
- Intégration dans la culture dominante au fil des générations
- Survient au fil du temps
- Souvent en réponse à la pression exercée par une culture plus prédominante, et le conformisme est une solution permettant aux gens de rester en sécurité
- Les groupes minoritaires sont forcés de renoncer à leur identité
- Implique une menace de violence
- Se déroule rapidement
- Il s’agit d’une menace de violence
- Non consensuel
- Exemple : Le système des pensionnats aux États-Unis et au Canada
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- L’assimilation volontaire: C’est lorsque les membres du groupe minoritaire ne se distinguent plus de ceux du groupe dominant. Cette forme d’assimilation se produit par étapes ou au fil des générations. Sous cette forme, l’assimilation est généralement plus facile pour les enfants d’immigrés, car ils sont nés, ont été socialisés ou ont reçu une éducation dans la culture dominante dès leur plus jeune âge. Il est important de garder à l’esprit que l’assimilation volontaire est souvent une réponse à la pression exercée par une culture plus prédominante, et que la conformité est une solution permettant aux gens de rester en sécurité et de survivre.
- Asimilation forcée: C’est le cas lorsqu’une minorité ou un groupe autochtone est contraint d’abandonner son identité culturelle, sa langue, ses normes et ses coutumes pour s’intégrer au groupe dominant. En conséquence, l’assimilation forcée tend à se produire beaucoup plus rapidement en raison de la menace de violence. Ce processus était mis en œuvre lorsqu’une région changeait de nationalité à la suite d’une guerre, mais il a eu d’autres applications au cours de l’histoire, comme l’assimilation forcée et le traumatisme des Amérindiens pendant des siècles, les pensionnats fonctionnant encore en 1996.
L’acculturation peut également se produire. Il s’agit d’une forme d’assimilation dans laquelle les membres d’un groupe minoritaire acceptent certaines croyances, coutumes ou comportements du groupe dominant, tout en conservant certaines de leurs propres traditions et coutumes culturelles.
Histoire de l’assimilation culturelle
Bien que l’assimilation culturelle ait eu lieu tout au long de l’histoire, la plupart des recherches universitaires sur ce sujet se concentrent sur le contexte américain et les relations raciales en raison de l’histoire de l’immigration de ce pays.
Cela dit, bien qu’il s’agisse d’un processus commun attribué aux États-Unis, il s’agit toujours d’une question politique qui divise, certains politiciens et le public étant d’avis que les immigrants européens se sont assimilés plus rapidement dans le passé que les groupes minoritaires ne le font aujourd’hui.
Les États-Unis sont confrontés à une hostilité constante et importante à l’égard des immigrés, des communautés indigènes et de toute personne perçue comme « autre » Aujourd’hui comme hier, de nombreux Américains blancs considèrent les immigrants et les minorités ethniques comme une menace pour la culture du pays, craignant les différences entre nous et exerçant des pressions directes et indirectes sur ceux qui ne se conforment pas, y compris par des menaces et des actes de violence.
Certains immigrés, minorités ethniques et leurs enfants peuvent avoir le désir de s’assimiler, mais manquent de connaissances ou de ressources sur la manière de le faire. D’autres ne se soucient pas de l’assimilation, mais finissent par ressentir le besoin ou la pression de se fondre dans la masse. Quelle que soit leur attitude, la pression de l’assimilation culturelle est toujours présente.
L’assimilation culturelle visait à limiter l’auto-ségrégation
Cependant, au cours de cette période, les immigrants ont été encouragés à s’assimiler afin de parvenir à la stabilité sociale et à la réussite économique. On pensait qu’en s' »américanisant », ces personnes minimiseraient les cas d' »auto-ségrégation » On supposait que le fait que tout le monde soit soumis à un système de croyances uniforme éliminerait la rivalité entre les groupes pour les emplois et les ressources.
Toutefois, ce point de vue a fini par être considéré comme problématique pour diverses raisons. Par exemple, les chercheurs ont soutenu que cette idée créait une hiérarchie de la citoyenneté dans laquelle ceux qui étaient capables de s’intégrer pleinement bénéficiaient d’un capital plus important.
La notion de « passe »
La notion de « passe »
En outre, les personnes capables de « passer » (c’est-à-dire les membres d’un groupe minoritaire dont l’apparence physique ressemble à celle du groupe dominant, par exemple un Latino qui a l’air d’un Blanc) pour la culture dominante seraient récompensées par de plus grands avantages, tandis que les membres d’autres ethnies seraient pénalisés – même si ce n’est pas quelque chose qu’ils contrôlent.
le « passing » est un phénomène complexe qui perpétue le racisme et la détresse émotionnelle, car de nombreuses personnes qui se rendent compte qu’elles peuvent bénéficier des avantages du « passing » se sont rendues complices d’un système qui opprime et nuit à d’autres personnes.
L’assimilation culturelle est-elle une bonne ou une mauvaise chose ?
Si l’assimilation culturelle peut aider les immigrants et les minorités ethniques à se sentir plus en sécurité ou mieux acceptés par la culture dominante, les recherches sur ses effets sont mitigées.
Par exemple, une étude réalisée en 2011 sur les effets de l’assimilation sur les adolescents immigrés a révélé que ceux qui vivaient dans des zones non pauvres avaient de meilleurs résultats scolaires et un meilleur bien-être psychologique. Cependant, il y avait également une augmentation des comportements à risque. En revanche, ils ont constaté que les enfants immigrés vivant dans des endroits plus pauvres étaient affectés de manière négative.
Une autre étude portant sur les ménages d’immigrants a révélé que les frères ayant plus de noms étrangers étaient confrontés à des taux de chômage plus élevés, terminaient moins d’années d’études, gagnaient moins et étaient plus susceptibles d’épouser des personnes nées à l’étranger. Quant aux discussions actuelles sur l’assimilation culturelle, elles ont tendance à se concentrer sur le bien-être psychologique des immigrés.
Assimilation culturelle forcée et son impact sur la santé mentale
L’assimilation culturelle peut entraîner une perte d’identité et provoquer un stress psychologique important chez les immigrants. Ce stress peut aller du mal du pays à la dépression et aux maladies mentales graves.
En outre, l’acte de migration peut entraîner un deuil culturel – une forme de chagrin causé par la perte de sa culture et, par conséquent, d’un aspect essentiel de son identité. Cette perte peut être exacerbée par la perte de marqueurs culturels clés tels que la langue, les traditions, les coutumes et la nourriture, ce qui peut également intensifier l’aliénation ressentie par un individu lorsqu’il essaie d’entrer en relation avec quelqu’un (ou un membre de sa famille) de son pays d’origine.
Les effets de l’assimilation culturelle
L’assimilation culturelle peut avoir des conséquences à la fois positives et négatives :
Positifs
- Les immigrants peuvent se sentir plus en sécurité et avoir un plus grand sentiment d’appartenance à la culture dominante
- Les immigrants qui s’assimilent peuvent avoir une meilleure qualité de vie et une meilleure santé mentale
Négatif
- Les personnes appartenant à des groupes minoritaires peuvent ressentir une perte d’identité
- Les groupes minoritaires peuvent éprouver des problèmes de santé mentale en raison de la perte ou de l’éloignement de leurs atouts culturels
Choses à considérer lors de la discussion sur l’assimilation culturelle
L’assimilation culturelle qui se produit volontairement au fil du temps peut être neutre, tandis que l’assimilation qui suit la migration peut être utile pour se connecter à une nouvelle culture et s’y retrouver.
L’assimilation forcée est une forme de violence
Cependant, forcer des groupes minoritaires à adopter des pratiques culturelles qui ne sont pas les leurs est au mieux problématique et au pire violent. Après tout, si l’assimilation culturelle a été bénéfique pour certains groupes minoritaires et les cultures dominantes avec lesquelles ils entrent en contact, l’assimilation forcée a provoqué l’extinction violente de nombreux autres. Il est donc essentiel d’être aussi nuancé que possible lorsque l’on parle d’assimilation culturelle.
En outre, il est essentiel de tenir compte des pressions exercées sur les groupes minoritaires pour qu’ils s’assimilent aux pays d’accueil. Pour certains de ces individus, l’assimilation peut être le seul moyen qu’ils voient de réussir dans la société
Un mot de MentorShow
L’assimilation culturelle est un sujet complexe. Il est donc important de faire preuve de sensibilité et de considération lorsque l’on y réfléchit. Les autochtones, les minorités ethniques et les immigrés vivent souvent l’assimilation de différentes manières. Il est donc essentiel de faire preuve de prudence lorsque l’on discute et que l’on réfléchit à la manière dont elle se produit et à l’impact qu’elle peut avoir.
